为保持公司质量管理体系运行的有效性，验证公司质量管理体系运行工作的实施性和符合性，公司于12月24日-25日开展了为期两天的内审工作。
本次内审工作由公司管理层、技术负责人、质量负责人、各部门负责人、内审员、质量监督员及关键岗位人员等人员参加。公司年度内审工作覆盖RB/T 214-2017及质量管理体系所有要素、部门、场所和试验检测活动。通过观察现场、文件评审、查阅记录、询问等多种方式开展内审工作，采用公司内部自查、交换部门互查的形式开展自我“体检”，及早发现工作中的不符合项进行纠正和预防，有助于管理有效运行的改进提升。在末次会议中要求各部门对工作不符合项认真做好原因分析，制定具体纠正预防措施，跟踪落实整改、验证闭合，并举一反三。
此次公司内审工作的开展实现了自我发现、自我纠正、自我预防、自我提升，推动公司体系管理工作的有效运行和持续改进提升。
