为进一步促进集团公司高质量发展，2026年2月3日，新路集团组织召开2026年合规专题会，集团公司领导班子、各部室、各项目及下属各单位负责人参加此次会议。

    会议由集团副总经理梁怀胜同志主持。相关负责人作2025年度合规管理专题汇报，全面总结制度建设、风险防控、流程优化等方面成效，剖析现存薄弱环节，并就2026年工作开展做了详细规划。

集团公司党总支书记、董事长李超对2025年合规管理工作取得的阶段性成果给予充分肯定。他强调，合规是企业生存发展的生命线，全体人员要既要总结过往实践中的成功经验，更要清醒正视现存不足；要牢牢把握“体系化、精细化、常态化”核心目标，聚焦业务开展中的重点领域、关键环节，持续健全合规管理体系，推动合规管理工作提质增效、再上新台阶；要深化合规文化宣传教育，丰富宣传形式、拓宽覆盖范围，引导全员树立“合规为先、人人有责”的理念，凝聚合规管理全员合力，筑牢集团合规经营的思想根基与文化保障。

下一步，新路集团将持续加大合规建设的支持力度，严格落实工作部署，完善长效机制，全面提升依法治企、规范管理、合规经营能力，为集团高质量发展筑牢坚实保障。